La plantilla del Eibar hace público su miedo a volver al trabajo
La plantilla del Eibar ha asegurado tener miedo de volver al trabajo, a pesar de que su sector laboral sea posiblemente el que más medidas de seguridad vaya a tener de todo el territorio nacional, como bien explican en el comunicado.
Los jugadores han hecho pública una carta desvelando su temor por volver a su vida laboral y mostrando su malestar por el protocolo de LaLiga, que ven de difícil cumplimiento, sobre todo en a fase final debido a la imposibilidad de mantener la distancia social recomendada. El Eibar pide garantías y responsabilidad para volver.
Comunicado:
“El fútbol nos apasiona y nada nos hace mas ilusión que poder volver a reencontrarnos y hacer disfrutar a la gente. Sin el fútbol nos sentimos vacíos, como lamentablemente estarán nuestras gradas. Defendemos un escudo que representa miles de personas, y nada será igual sin ellos. El espectáculo pierde su esencia.
Somos unos privilegiados, disfrutamos entrenando y jugando cada minuto, por eso queremos jugar. Pero antes que futbolistas somos personas. Y como gran parte de la sociedad, nos preocupa la situación sanitaria.
Es cierto que millones de trabajadores han vuelto a sus tareas, con mucha menos atención y muchos menos medios sanitarios que nosotros. Muchos sin unas garantías mínimas. No es justo, y lo sabemos. Somos unos privilegiados.
Tenemos miedo a iniciar una actividad en la que no podremos cumplir la primera recomendación de todos los expertos, el distanciamiento físico. Nos inquieta que, por hacer lo que mas nos gusta, podamos contagiarnos, infectar nuestros familiares y amigos, e incluso contribuir a un nuevo brote de la epidemia, con las terribles consecuencias que ello conllevaría para toda la población.
Lo primero debe ser la salud de todos, y es momento de que esa idea prevalezca con hechos, no únicamente con palabras. Solo con esa premisa clara, tendría sentido volver a la competición. Pedimos garantías. Exigimos responsabilidad .
La plantilla y Cuerpo Técnico de la SD Eibar”.